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遠賀町商工会では、経営者の安心、有利な各種の共済・年金・保険制度を仲介しています。
お気軽にお問合せ下さい。 |
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| ■商工貯蓄共済 |
| 商工貯蓄共済は、会員の皆様の福利厚生の充実、健全経営のための有効な資金活用を目的として、各市町村の商工会が運営する共済制度です。
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| ■小規模企業共済 |
| 小規模企業の個人事業主または会社等の役員が事業を廃止した場合や役員を退職した場合など、第一線を退いたときに、それまで積み立ててこられた掛金に応じた共済金をお受け取りになれる共済制度です。小規模企業者の福祉の増進と小規模企業の振興に寄与することを目的として、小規模企業共済法に基づき昭和40年に発足した制度で、いわば国がつくった「経営者の退職金制度」といえるものです。 |
| ■中小企業倒産防止共済 |
| 貴方の会社が健全経営でも「取引先の倒産」という事態はいつ起こるかもしれません。経営セーフティ共済（中小企業倒産防止共済制度）は、そのような不測の事態に直面された中小企業の皆様に迅速に資金をお貸しする共済制度です。毎月一定の掛金を積み立てていただいた加入者の方は、取引先が倒産した場合に、積み立てた掛金総額の10倍の範囲内（最高3,200万円まで）で回収困難な売掛債権等の額以内の貸し付けを受けることができます。 |
| ■中小企業退職金共済 |
中退共制度は、昭和34年に中小企業退職金共済法に基づき設けられた中小企業のための国の退職金制度です。
中退共制度をご利用になれば、安全・確実・有利で、しかも管理が簡単な退職金制度が手軽に作れます。 |
| ■中小企業ＰＬ保険制度・中小企業製造物責任制度対策協議会 |
ＰＬ法は、メーカーが最終消費者に対し、商品の欠陥から生じた損害について、直接的に責任を負担することであり、主として消費者向けの大量生産商品についてメーカーの直接的な責任を認める法律です。
とくに、中小企業の場合、高額の賠償事故が発生すると企業経営に多大な影響を及ぼし、場合によっては企業の存続に関わる問題にも発展しかねます。このＰＬ法施行によって、企業の経営者は経営安定化のため十分な賠償資力を確保する必要性が一層高まっており、このようなニーズに対応するために、より加入しやすいように設計されたのが中小企業ＰＬ保険制度です。 |
| ■全国商工会経営者休業補償制度 |
全国商工会経営者休業補償制度」は、商工会員または従業員が病気やけがで就業不能となった場合に、その間の所得補償を受けることができる共済制度です。
この制度は、経営の安定化に貢献することを目的として、各市町村の商工会が運営する制度です。 |
